Bộ LĐ -TB &X H cho biết đang xây dựng phương án mở rộng đề án quan hệ tiền lương tối thiểu - trung bình - tối đa.
Tính toán trên dựa trên cơ sở phương án NLĐ và độ phức tạp LĐ của từng chức danh, so sánh với tiền lương trong khu vực thị trường. Hai phương án được đưa ra cho giai đoạn cải cách chính sách lương công chức 2012 - 2020 được tính toán cụ thể như sau: Phương án 1: Quan hệ tiền lương tối thiểu (nhân viên phục vụ bậc 1) - trung bình (chuyên viên bậc 1) - tối đa (chuyên gia cao cấp bậc 3) theo cách tiếp cận tương quan với khu vực thị trường là 1 - 3,2 - 15 với mức tương ứng cao nhất là 12.450.000 đồng/tháng; trung bình là 2.656.000 đồng/tháng và tối thiểu là 830.000 đồng/tháng; phương án 2: Hệ số lần lượt là 1 - 3,5 - 15.
Với phương án này, chỉ thay đổi mức tăng của chuyên viên bậc 1 là 2.905.000 đồng/tháng. Đồng thời, Bộ LĐ-TB & XH cũng đề nghị các khoản ngoài lương phục vụ công việc như tiền điện thoại, phụ cấp phục vụ, chế độ xe ôtô đưa đón công tác... là các chế độ phục vụ cho hoạt động công vụ, không đưa vào mức tiền lương cơ bản.
(Theo LĐ)
Tin liên quan:
